德生科技以AI Agent引領數(shù)智就業(yè)服務新生態(tài)

在數(shù)字化時代，構建和完善公共就業(yè)服務系統(tǒng)對于促進社會就業(yè)和提高公共服務水平至關重要，為此，全國各地相關人社部門及相關企業(yè)積極探索，大力推行數(shù)字化智能化就業(yè)服務模式，構建線上場景服務與線下實景體驗深度融合互動、數(shù)智賦能的就業(yè)公共服務體系，打造算力、模型、數(shù)據(jù)、場景、產(chǎn)品協(xié)同發(fā)展的“數(shù)智就業(yè)”公共服務新生態(tài)。

其中，德生科技以"科技驅(qū)動+運營賦能"雙引擎的服務模式尤其引人注目， 德生科技以AI Agent為核心引擎，融合DeepSeek、豆包等大模型與自研的數(shù)字人交互技術，構建了覆蓋全國多省市的智慧政務服務網(wǎng)絡，實現(xiàn)社保咨詢、就業(yè)匹配、政策導辦等全場景服務的 "智能觸達"，以科技之力重塑政務服務的效率與溫度，助力多地市實現(xiàn)政務服務效能的跨越式提升。

 在湖北孝感，由德生科技深度參與的數(shù)字化就業(yè)服務變革正掀起熱潮，助力孝感打造了“數(shù)據(jù)賦能+云端送崗+線下搭橋+跨域協(xié)作”四維聯(lián)動模式，形成全鏈條數(shù)字化就業(yè)服務體系，織密春風行動就業(yè)供需網(wǎng)絡，為用工就業(yè)注入新活力。

依托德生科技研發(fā)打造的AI數(shù)字化工具，孝感市建立了覆蓋38.08萬返鄉(xiāng)人員的“實名制動態(tài)清單”，創(chuàng)新"數(shù)據(jù)找人"服務模式，運用AI算法精準匹配企業(yè)用工需求，定向推送崗位信息68萬條，促成2000余人達成就業(yè)意向，實現(xiàn)人崗匹配準確率提升40%。針對重點企業(yè)楚能新能源的用工缺口，系統(tǒng)篩選1.5萬余名適配人才定向邀約，一周內(nèi)實現(xiàn)企業(yè)日均面試請求超160次，崗位日均瀏覽量突破3000人次，推動“人找崗”向“崗找人”智能化轉(zhuǎn)變。

目前，德生科技“就業(yè)AI Agent”已在湖北、河南、廣東等省份落地了多個標桿服務案例，未來，公司將持續(xù)深化AI與就業(yè)場景融合，提升公共就業(yè)服務效能，為高質(zhì)量就業(yè)提供科技支撐。