江門市深入貫徹習近平總書記關于技能人才隊伍建設重要指示批示精神，實施技能人才支撐產(chǎn)業(yè)“十項行動”，開展大規(guī)模職業(yè)技能培訓，大手筆投入推動“技工院?！睌U容提質(zhì)，全省首創(chuàng)“園區(qū)技校”項目。目前，全市戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)就業(yè)人數(shù)88萬人，其中，技能人才達39萬人，占比達44%，為江門市實施“工業(yè)振興”“園區(qū)再造”工程，擔當廣東新一輪制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展主力軍和主戰(zhàn)場提供技能人才支撐。
一、“真金白銀”投入，激發(fā)企業(yè)培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)工人大軍。開展大規(guī)模職業(yè)技能培訓，2019-2022年，累計開展補貼性職業(yè)技能培訓44萬人次，發(fā)放培訓補貼資金超5.6億元，全省率先完成技能提升專賬資金支出任務。全市工業(yè)200強企業(yè)政策受惠面超過80%，有效激發(fā)制造業(yè)企業(yè)和職工提升技能積極性。
二、加大激勵力度，增加一線工人“獲得感”。2017年以來，先后出臺高技能人才養(yǎng)老保險補貼、高技能領軍人才補貼和僑都工匠補貼等14項技能人才補貼政策，多個補貼項目為全省甚至全國首創(chuàng)，累計發(fā)放補貼1.28億元，惠及技能人才近7萬人次，大部分為制造一線工人。近500名高級技師認定為江門市三級高層次人才，享受“人才綠卡”多項公共服務。
三、推動技工院校“擴容提質(zhì)”，為制造業(yè)提供“生力軍”。推動江門市技師學院、新會技師學院、臺山市技工學校（廣東廚藝技工學校）三所技工院校建設新校區(qū)，總投資達38億元。三所技工院校在校生達2.1萬人，近三年來在校生年均增長超5%。技工院校專業(yè)與省戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)集群匹配度達90%以上，先后與大長江、李錦記、海信等200多家重點制造業(yè)企業(yè)建立校企合作關系，近年來畢業(yè)生90%以上留在江門服務制造業(yè)重點企業(yè)。
四、全省首創(chuàng)“園區(qū)技校”項目，精準服務園區(qū)和企業(yè)。在全省首創(chuàng)“園區(qū)技?！表椖?，精準化服務企業(yè)需求，解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展面臨“技能人才供給”“技術技能提升”瓶頸問題。2022年，深入9個重點產(chǎn)業(yè)園區(qū)，建設技能人才培養(yǎng)載體104家，精準服務企業(yè)1070家次，線下提升產(chǎn)業(yè)技術工人職業(yè)能力5050人次，線上培訓1.1萬人次。經(jīng)驗成效被《中國組織人事報》《中國勞動保障報》等國家級媒體多次報道，受到省人社廳高度肯定。
五、創(chuàng)新技能人才評價，壯大技能人才隊伍。支持大中型制造業(yè)企業(yè)及重點企業(yè)開展職業(yè)技能等級認定，備案的企業(yè)覆蓋全市13個重點產(chǎn)業(yè)鏈。2021年以來，新增獲證技能人才6.1萬人，技能人才增量全省排前列。全市技能人才總量53.8萬人，其中，高技能人才15.7萬人，占比達29%，技能人才總量占全市人力資源總量（13支人才隊伍）一半以上。
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