12月13日，安徽省應(yīng)急管理廳政策法規(guī)處二級(jí)調(diào)研員慧愛(ài)軍攜專(zhuān)家一行4人，到肥西縣對(duì)創(chuàng)建省級(jí)安全文化建設(shè)示范企業(yè)--安徽安利材料科技股份有限公司進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審驗(yàn)收。合肥市應(yīng)急管理局法制處劉浩處長(zhǎng)以及肥西縣應(yīng)急管理局有關(guān)負(fù)責(zé)人參加。

評(píng)審主要采取聽(tīng)取工作匯報(bào)、查閱資料、現(xiàn)場(chǎng)檢查、詢問(wèn)相關(guān)人員等方式進(jìn)行。專(zhuān)家一行首先聽(tīng)取該公司安全文化建設(shè)示范企業(yè)創(chuàng)建工作匯報(bào)后，重點(diǎn)查閱企業(yè)開(kāi)展安全文化建設(shè)活動(dòng)的相關(guān)記錄、基礎(chǔ)臺(tái)賬等資料，隨后深入車(chē)間查看企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理、重點(diǎn)崗位操作和防護(hù)情況，廠區(qū)安全知識(shí)展板、教育圖片、警示圖片宣傳情況，并現(xiàn)場(chǎng)就企業(yè)安全文化理念、安全生產(chǎn)與安全文化關(guān)系等問(wèn)題與一線員工進(jìn)行交流提問(wèn)。經(jīng)綜合認(rèn)定，該企業(yè)具備安全文化企業(yè)條件。

最后，專(zhuān)家對(duì)資料及現(xiàn)場(chǎng)存在的問(wèn)題提出指導(dǎo)性的意見(jiàn)和建議，并希望企業(yè)能夠進(jìn)一步總結(jié)提煉，形成符合標(biāo)準(zhǔn)、員工認(rèn)同、各具特色的企業(yè)安全文化。要利用安全文化引領(lǐng)推動(dòng)企業(yè)安全生產(chǎn)，積極營(yíng)造安全文化氛圍，進(jìn)一步提高員工防范意識(shí)，將企業(yè)安全文化內(nèi)化于心、外化于行，變“要我安全為我要安全”，助推企業(yè)建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。

驗(yàn)收過(guò)程 ，省市縣應(yīng)急管理部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)先后對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)工作提出具體要求。安利公司常務(wù)副總最后作表態(tài)性發(fā)言。