東方地球物理公司在今年初制定了《HSE隱患管理辦法》，加大HSE隱患管理工作力度。
      　　該辦法根據(jù)HSE隱患可能導(dǎo)致后果的嚴(yán)重程度，將HSE隱患分為四級（一般、較大、重大、特大），嚴(yán)格要求所屬單位做好HSE隱患的識別、評估、上報、整改等各項工作。各單位建立格式統(tǒng)一的HSE隱患管理臺賬，并保留HSE隱患整改的原始記錄；對整改情況及時追蹤，并逐級上報。

      　　隱患的發(fā)現(xiàn)與報告遵循“全員參與”的原則，各崗位員工作業(yè)時發(fā)現(xiàn)HSE隱患都有責(zé)任及時報告?；鶎訂挝话嘟M長或HSE監(jiān)督管理人員負(fù)責(zé)收集并上報HSE隱患。各級管理人員在基層工作時，必須關(guān)注安全工作，積極發(fā)現(xiàn)隱患并按照相關(guān)規(guī)定和權(quán)限進(jìn)行整改或上報?；鶎訂挝粦?yīng)將較大的HSE隱患報上一級單位，上一級單位應(yīng)將重、特大HSE隱患逐級報至公司歸口管理部門和HSE部。因危害程度高、整改資金需求較多的重、特大HSE隱患，由東方物探向中國石油集團(tuán)公司上報。

      　　隱患評估與整改?；鶎訂挝粚ι蠄蟮乃蠬SE隱患都應(yīng)進(jìn)行初始評估，并分級、登記。根據(jù)評估情況，對隱患進(jìn)行整改或采取控制措施，同時將相關(guān)情況告知崗位人員和相關(guān)人員。對威脅人員生命安全，隨時可能發(fā)生事故的重、特大HSE隱患，應(yīng)立即停產(chǎn)、停業(yè)進(jìn)行整改?；鶎訂挝粵]有能力整改的HSE隱患應(yīng)及時將相關(guān)情況報上一級單位。HSE隱患的整改實行層級負(fù)責(zé)制，所有HSE隱患在整改過程中都必須采取嚴(yán)密的監(jiān)控和監(jiān)督措施。HSE隱患整改完成后，對HSE隱患的整改結(jié)果進(jìn)行分級審查驗收。經(jīng)過驗收認(rèn)為整改結(jié)果不符合要求的，應(yīng)責(zé)令其重新整改，并由驗收組提出處理意見，對責(zé)任單位和人員進(jìn)行處理。

      　　獎勵與處罰。對積極、及時上報HSE隱患的個人，給予50至500元的獎勵。對提出的建議對避免事故和改進(jìn)HSE業(yè)績有突出貢獻(xiàn)的個人，給予200至1000元的獎勵。對及時統(tǒng)計并上報各類隱患，并取得良好HSE業(yè)績的單位，給予2000至1萬元的獎勵。對在隱患監(jiān)控、整改工作中成績突出的單位，給予3000至2萬元的獎勵。未按要求開展隱患識別、報告活動的，對單位罰款1萬至5萬元，對相關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人罰款500至2000元。對識別出的隱患未采取防范或整改措施的，對單位罰款1萬至10萬元，對相關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人罰款500至2000元。整改工作不認(rèn)真，整改結(jié)果不符合要求的，對單位罰款1萬至3萬元，對相關(guān)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人罰款500至2000元。年度內(nèi)在隱患管理方面兩次被處罰的單位，取消其年度評先資格。所有罰款均納入公司安全獎勵基金。

      　　目前，東方地球物理公司正按照這一制度嚴(yán)格執(zhí)行。通過已出的HSE周報可以看出，這個公司所屬各